地方单位的社保缴费标准因地区和政策的不同而有所差异。以下是一些关键的比例和金额信息：
医疗保险
单位缴纳比例为8%，个人缴纳比例为2%。
大病医疗保险单位缴纳部分较少，个人需缴纳约130元/年。
失业保险
单位缴纳比例为0.7%，个人缴纳比例为0.3%。
工伤保险
根据单位所属行业的工伤风险类别确定缴费比例，由单位缴纳，个人不缴纳，一般在0.2% - 1.9%之间。
生育保险
单位缴纳比例为1%，个人不缴纳。
灵活就业人员社保缴费标准
最低档月缴金额为635.80元；中等档为每月1059.60元；较高档为每月2229.20元；最高档为每月3178.80元。
基本养老保险
机关事业单位养老保险：单位按缴费工资基数的20%缴纳，个人按8%缴纳。
企业和机关事业单位养老保险单位缴费费率同步降至16%。
职业年金
单位缴纳比例为工资总额的8%，个人缴费比例为本人缴费工资的4%。
补充养老保险
缴费由企业和员工个人共同负担，根据员工参加工作年限分为不同比例，单位按员工缴费的1.2倍负担。
建议
了解当地政策：不同地区的社保缴费标准和政策有所差异，建议咨询当地社保部门或相关机构以获取最准确的信息。
关注政策变动：社保政策可能会随时间调整，定期关注相关政策变动，确保缴费符合最新规定。
咨询专业机构：对于企业和员工，建议咨询专业的社保代理机构或财务顾问，以确保社保缴费的准确性和合规性。