工伤情况说明应当包括以下内容：
事故发生的时间、地点：
明确指出工伤事故发生的具体时间、地点，以便于事故调查和责任认定。
工伤事故的当事人及伤亡基本情况：
提供受伤员工的姓名、性别、年龄、身份证号码、工种、事故经过、伤害部位和程度等详细信息。
事故发生的经过：
详细描述事故发生的过程，包括事故发生时的具体情况、员工的行为、设备的状态等，确保叙述清晰、连贯。
事故发生的原因：
分析事故的直接原因和间接原因，包括机械、物质或环境的不安全状态，人的不安全行为，技术和管理上的缺陷等。
事故的处理过程和补救措施：
说明事故发生后单位采取的处理措施，包括紧急救治、事故调查、责任认定等，以及采取的补救措施和效果。
事故的善后处理：
描述事故后的处理情况，包括受伤员工的赔偿、心理疏导、工作调整等。
初步的责任认定：
根据事故调查的结果，初步认定事故责任，包括直接责任和领导责任。
对责任人的处理意见：
提出对责任人的处理建议，包括处罚措施、改进措施等。
杜绝事故再次发生的措施：
提出防止类似事故再次发生的建议和改进措施。
附件：
附上相关的证明材料，如医疗诊断证明、事故现场照片、证人证言等，以便于审核和调查。
在撰写工伤情况说明时，应确保内容真实、准确、完整，并按照上述结构进行组织，以便于相关部门进行审核和处理。